Pipeline de Liderança, Gestão de Equipes e Diversidade | 12h

Apresentação do curso: O curso Pipeline de Liderança, Gestão de Equipes e Diversidade oferece uma abordagem estratégica e prática para profissionais que desejam aprimorar suas competências em liderança e gestão de equipes, com foco na inclusão e diversidade. Composto por três unidades, o curso inicia com o conceito de pipeline de liderança, explorando as competências necessárias e as etapas para o desenvolvimento de líderes eficazes. A segunda unidade foca na gestão de equipes, destacando os cinco tópicos essenciais para uma liderança de sucesso e como esses aspectos se interrelacionam para otimizar o desempenho das equipes. A última unidade aborda o tema diversidade, explorando os conceitos de DE&I (Diversidade, Equidade e Inclusão), as diferenças entre estereótipos, preconceito e discriminação, além da importância dos critérios ESG (Environmental, Social and Governance). 

Quais os benefícios o aluno terá ao participar do curso: Ao participar do curso Pipeline de Liderança, Gestão de Equipes e Diversidade, o aluno desenvolverá competências essenciais para evoluir como líder, aprendendo a gerenciar equipes de forma estratégica e produtiva, com foco em competências chave do pipeline de liderança. O curso também capacita o aluno a promover um ambiente inclusivo, compreendendo os conceitos de DE&I e enfrentando estereótipos e preconceitos de maneira eficaz. Além disso, oferece uma visão aprofundada sobre a importância dos critérios ESG, permitindo que o aluno aplique práticas sustentáveis e socialmente responsáveis. Com esses conhecimentos, o participante estará mais preparado para liderar equipes de alto desempenho e contribuir para uma cultura organizacional inclusiva e adaptada às necessidades contemporâneas.